Garantir a boa experiência de recrutamento e seleção para o candidato é essencial. Conheça os 3 erros mais comuns que ocorrem no processo de contratação - e saiba como resolvê-los! As empresas estão começando a perceber que uma experiência positiva do candidato, desde...
CIA DE TALENTOS
Insatisfação no ambiente de trabalho: 7 dicas para identificar e resolver
A insatisfação no ambiente de trabalho é uma das maiores causas da queda de produtividade dos colaboradores. Além de aumentar exponencialmente as chances do turnover, a insatisfação de um funcionário pode contaminar todo o ambiente organizacional. Descubra 7 dicas...
Como evitar erros na gestão de pessoas? Conheça 9 soluções
Conheça os erros mais comuns na gestão de pessoas da sua empresa - e aprenda como solucioná-los! Atingir metas não é o único - ou o maior - desafio enfrentado pelos gerentes de hoje. Os desafios mais difíceis geralmente estão relacionados a gestão de pessoas e a...
Como combater o turnover e garantir a retenção de colaboradores
O alto turnover é uma grande preocupação para muitas organizações. Mas como saber se o seu turnover é realmente um problema? E se for, como você concentra seus esforços para melhorar? A resposta para combater o turnover está na retenção de talentos! O turnover é uma...
5 Gatilhos de Inteligência Emocional para ser um líder melhor
Liderar um time não é fácil, mas pode ser uma tarefa mais difícil se alguns princípios básicos da inteligência emocional forem ignorados. Conheça 5 gatilhos de inteligência emocional que podem te ajudar a ser um líder melhor. Para você e sua equipe experimentarem os...
Burnout: Como reconhecer, prevenir e resolver
Conheça o burnout, o esgotamento físico e mental. Saiba quais são suas causas e como prevenir e lidar com o fenômeno em profissionais de sua empresa. De acordo com o Ministério da Saúde, o burnout é uma síndrome, também conhecida como Síndrome do Esgotamento...
Tipos de Liderança: conheça 5 estilos
Existem diversos estilos de conduzir uma equipe. Conheça os 5 principais tipos de liderança! Liderança não é oposição, cargo de nome bonito ou um alto salário. É ação. Um bom líder inspira, guia, orienta. Ele coloca a mão na massa e influencia positivamente o seu...
Como determinar o fit cultural da empresa? Descubra 4 maneiras
Determinar o fit cultural antes de contratar um novo talento é um dos aspectos mais importantes da contratação, independentemente do nível da função. Além de considerar as experiências e qualificações dos candidatos, encontrar um candidato que expresse e exiba as...