A blockchain revolucionou não apenas o mercado financeiro. Saiba mais sobre os impactos da tecnologia da blockchain para o setor de RH. A blockchain vem agitando o mundo das finanças há algum tempo. Agora, ele voltou sua atenção para o setor de RH, onde os departamentos estão adotando a tecnologia de braços abertos. A blockchain…
Promover estratégias de diversidade sem promover a inclusão na empresa é prejudicial. Descubra como você pode fazer da sua organização um lugar onde todos os funcionários possam prosperar igualmente. Todas as pessoas da sua organização se sentem seguras e incluídas? Os funcionários de diversas origens são livres para realizarem seu trabalho sem serem marginalizados? Além…
Existe uma lógica do porquê tantos funcionários infelizes não pedirem demissão de empregos que os deixam insatisfeitos. Confira os 3 principais motivos para esses funcionários não pedirem demissão! Já ouviu falar de se sentir como um peixe fora d’água? Existem muitos funcionários que sentem isso dia após dia nas empresas onde trabalham. Eles estão lá…
Os Exames Médicos Ocupacionais são previstos em lei e resguardam uma série de direitos e garantias para a empresa e para o funcionário. Entenda quais são os exames ocupacionais e entenda sua importância. Avaliar a saúde de um novo contratado ou de um funcionário, é fundamental para garantir os direitos de ambos. Além de promover…
Existem várias maneiras bastante simples de otimizar o processo de recrutamento e seleção da sua empresa. Conheça 5 dicas fundamentais para acelerar a contratação de ponta a ponta. Muitas empresas estão trabalhando para tornar seus processos seletivos cada vez mais estratégicos no que tange a contratação, operacionais, mais modernos, eficientes e inovadores. Além de ser…
A pouca idade não é sinônimo de pouca experiência ! Confira algumas dicas para capacitar jovens líderes na gestão de pessoas para desenvolver cada vez mais os talentos presentes na sua empresa. Para uma empresa prosperar, ela deve dar espaço ao novo. Isto é, ter uma equipe de jovens líderes que tenham paixão e entusiasmo…
A Síndrome do Filho do Meio no contexto do RH pode ter impactos bastante negativos para a organização. Entenda o que é a Síndrome do Filho do Meio no RH e aprenda como lidar. Você já deve ter ouvido falar da Síndrome do Filho do Meio, principalmente se você for o filho do meio. Saiba…
Uma boa cultura organizacional começa a ser construída com atitudes simples. Conheça três pilares básicos, mas fundamentais para a construção de uma cultura organizacional forte. Criar uma cultura organizacional que gere engajamento aos funcionários e impulsione o negócio é difícil – mas que vale a pena. Se feito corretamente, seus funcionários saberão lidar com situações…
Algumas práticas de simples implementação podem fazer toda a diferença no processo seletivo da sua empresa. Conheça 9 dicas simples de recrutamento e torne o seu processo muito melhor para o seu time e os candidatos! O recrutamento pode ser uma tarefa um tanto árdua se houver muita burocracia, falta de processos e tecnologia. O…
Você pode melhorar o engajamento e a retenção dos funcionários com a ciência da motivação. Confira três dicas baseadas nos influentes trabalhos científicos Maslow, Herzberg e McGregor para promover a motivação dos funcionários na sua empresa! A liderança busca frequentemente formas para engajar e reter funcionários. Esse esforço para melhorar a retenção e maximizar a…