Na lida com seres humanos, é esperado que hajam conflitos - inclusive no trabalho. Aprenda como mediar conflitos no ambiente de trabalho e tenha um comportamento mais flexível para resolvê-los da melhor forma. Todos nós já vimos ou fizemos parte de conflitos no...
CULTURA E VALORES
9 maneiras orientadas por dados para melhorar o engajamento
O engajamento dos funcionários é um dos pilares da produtividade das equipes. Conheça 9 formas de melhorar o engajamento dos funcionários orientada por dados e faça a sua empresa voar. O engajamento dos funcionários é um dos assuntos organizacionais mais populares,...
RH e Síndrome do Filho do Meio: como lidar com a questão
A Síndrome do Filho do Meio no contexto do RH pode ter impactos bastante negativos para a organização. Entenda o que é a Síndrome do Filho do Meio no RH e aprenda como lidar. Você já deve ter ouvido falar da Síndrome do Filho do Meio, principalmente se você for o...
Como oferecer oportunidades de desenvolvimento para os funcionários?
Para garantir a boa produtividade e satisfação dos funcionários, é necessário desenvolvê-los. Descubra 3 diferentes caminhos para oferecer oportunidades de desenvolvimento para funcionários para alavancar suas carreiras e a organização. É fascinante ver as tendências...
O que é 4-Day Workweek?
Empresas e funcionários podem se beneficiar de uma semana de trabalho de 4 dias. Conheça o 4-Day Workweek, a mais nova tendência do mercado! Todo mundo adora um fim de semana prolongado, mas imagine um toda semana? Uma semana de trabalho de quatro dias parece uma...
A felicidade no trabalho torna a sua empresa mais produtiva
A felicidade no trabalho tem um impacto gigantesco na produtividade e no crescimento da sua empresa. Entenda como deixar a sua empresa mais próxima do sucesso através da felicidade dos funcionários! Você sabia que os funcionários felizes são o fator mais importante...
Pedido de demissão: saiba como evitar nos períodos mais críticos
Existem diversos motivos que levam ao pedido de demissão - algumas datas específicas de suas vidas tem grande influência na decisão. Conheça maneiras de evitar o turnover nos períodos em que os colaboradores estão mais propenso a pedir demissão. Uma pesquisa...
Os 3 primeiros passos para criar uma boa cultura organizacional
Uma boa cultura organizacional começa a ser construída com atitudes simples. Conheça três pilares básicos, mas fundamentais para a construção de uma cultura organizacional forte. Criar uma cultura organizacional que gere engajamento aos funcionários e impulsione o...